[摘要] 5月8日,广西人才市场发布的广西人才网联系统2017年一季度薪酬报告显示,一季度用人单位发布职位的平均薪酬为4423元/月,环比微涨0.94%,南宁市的平均薪酬水平较高,达到4678元/月。
5月8日,广西人才市场发布的广西人才网联系统2017年一季度薪酬报告显示,一季度用人单位发布职位的平均薪酬为4423元/月,环比微涨0.94%,南宁市的平均薪酬水平较高,达到4678元/月。
广西人才网网联系统一季度薪酬报告中所指的薪酬,是该网用人单位发布职位的税前总体收入水平,包含“五险一金”等福利内容,以今年一季度11万个符合要求的职位薪酬数据作为统计样本,具有一定参考性。
从主要工作地薪酬情况来看,南宁市职位平均薪酬达到4678元/月,其次是北海市4555元/月、桂林市4238元/月、柳州市3917元/月。本季度高级管理岗位中,工作地在南宁市的首席执行官CEO/总裁/总经理类等高端管理岗位平均薪酬达到17291元/月,其中有占比10%的职位平均薪酬超过29499元/月。伴随着互联网+模式的深入人心,IT类职位人才供不应求,本季度网联系统用人单位提供的IT类职位薪酬增长较为明显,其中工作地在南宁市的高级软件工程师/高级程序员/资深程序员职位的平均薪酬增长幅度较大,其平均薪酬达到8000元/月。
在各职位大类薪酬情况方面,薪酬的前五位职位分别为:高级管理类、房地产开发/经纪/中介类、银行类、证券/期货/投资管理/服务类及保险类。保安/家政服务类、出版/印刷类、物流/仓储类、行政/文职/后勤类及技工类五类职位的平均薪酬较低。
数据显示,本季度职位薪酬维持稳中有进的增长势头,5000~5999元/月区间的职位数量占比已经达到10.81%;6000~7999元/月区间的职位数量占比连续两季度增长幅度明显,本季度占比达到8.44%;8000~9999元/月区间的职位数量占比也有一定增长,本季度为4.12%。
■名词解释
职位平均薪酬指的是所属职位类别中用人单位发布职位的薪酬样本加权平均值,不代表单个职位的实际薪酬,例如高级管理类职位平均薪酬为9064元/月,但其有很多副总以上级别的高薪职位薪酬超过10000元/月。
平均薪酬的前五位职位
高级管理类
9064元/月
8142元/月
银行类
7739元/月
证券/期货/投资管理/服务类
6162元/月
5969元/月
保险类
平均薪酬较低五类职位
保安/家政服务类
2403元/月
出版/印刷类
3096元/月
物流/仓储类
3179元/月
行政/文职/后勤类
3286元/月
技工类
3453元/月
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